RWE Companius als beispielhafte Initiative ausgezeichnet
„Deutschland – Land der Ideen“ wählt RWE Companius zum „Ausgewählten Ort 2010“
Im Rahmen des Companius Marktplatzes in Essen ist RWE Companius am 09.09.2010 als „Ausgewählter Ort 2010“ ausgezeichnet worden. Alwin Fitting, Personalvorstand der RWE AG, bekam den Preis überreicht. „Ich freue, mich diese Auszeichnung heute stellvertretend für alle Engagierten bei Companius entgegenzunehmen.
Zum Ansehen der Bildergalerie klicken Sie bitte auf das Bild!
Ihnen gehört dieser Preis und meine Anerkennung, “ kommentierte Fitting. „RWE Companius ist eine beispielhafte Initiative für das Ehrenamt in Deutschland. Wir hoffen, dass in Zukunft auch weitere Unternehmen sich in dieser oder ähnlicher Weise engagieren“, lobte Sven Olderdissen, Laudator von der Deutschen Bank, die Initiative für ehrenamtliches Engagement der Mitarbeiter des RWE Konzerns.
Die Auszeichnung „Ausgewählter Ort 2010“ ist ein Innovationswettbewerb der Initiative „Deutschland – Land der Ideen“, die unter der Schirmherrschaft des Bundespräsidenten steht. Geehrt werden Ideen, die sich durch besonderen Einfallsreichtum, schöpferische Leidenschaft und visionäres Denken auszeichnen.
RWE Companius punktete durch eine hohe Eigenverantwortlichkeit und Selbstbestimmung der Mitarbeiter, Beteiligungsmöglichkeiten für Externe sowie eine Internetplattform mit Social Media-Charakter.
Marktplatz im Zeichen von Emotion und Engagement
Im Rahmen der Veranstaltung fand zugleich der Companius Marktplatz statt, bei denen die Volunteers ihre Projekte präsentierten und neue Ideen zum Engagement austauschten. Über 100 Teilnehmerinnen und Teilnehmer nahmen an der Veranstaltung teil. „Ich bin beeindruckt, wenn ich den Einsatz und die Kreativität sehe, die von den Projekten und den Volunteers ausgehen“, sagte Joachim Löchte, Leiter der Abteilung Corporate Responsibility/Umweltschutz der RWE AG.
Projekte des Jahres zeigen vorbildliches Engagement
Getreu dem Motto „Menschen machen’s möglich“ ehrte Companius an diesem Tag ebenfalls die Projekte, die im letzten Jahr wegen besonderen Engagements und Innovation bei der Wahl zum Projekt des Jahres 2009 im Online-Voting der Mitarbeiter die meisten Stimmen bekamen. Die Ausgezeichneten berichteten stolz von ihren Projekterlebnissen und berichteten, dass bereits jetzt alle Preisgelder in ihre Projekte geflossen sind – ganz im Sinne eines längerfristigen Engagements. Seit der Gründung 2007 haben sich bereits 13.300 Helfer in über 5.100 Projekten engagiert, die mit einer Gesamtfördersumme von über 6,34 Mio. Euro unterstützt worden sind.
Partnerschaftliche Zusammenarbeit
Auf dem Marktplatz stellten auch mehrere Organisationen aus dem gemeinnützigen Bereich wie z. B. Big Brothers Big Sisters (BBBS) mit einem Mentorenprogramm für Kinder und Jugendliche, die DRK, die Johanniter oder das CBE den Volunteers Projektvorschläge vor, diskutierten und suchten und fanden Helfer. „Mentoring ist für beide Seiten ein Gewinn: Die Kinder werden in ihrem Selbstvertrauen gestärkt, sie bekommen Anerkennung und neue Perspektiven. Und auch der erwachsene Mentor nimmt ganz besondere persönliche Erfahrungen aus der Zeit als Mentor für sein Leben mit“, so Daniel Plonka von BBBS.
Für vier Stunden seinen Kopf verleihen
Auf reges Interesse stieß auch der neue „Companius Kopfverleih“. „Zielsetzung ist, RWE Mitarbeiter aus möglichst unterschiedlichen Unternehmensbereichen sowie externe Volunteers zusammenzubringen, damit sie gemeinsam sozialen Initiativen und Institutionen Anregungen und Unterstützung für ihre Problemstellungen geben können“, so Claudia Bremer über das neue Format, „denn gesellschaftliches Engagement macht Freude und bringt neue Erfahrungen und Perspektiven“.
